Il est obligatoire d’adhérer à un Service Santé au Travail.
L’adhésion de votre entreprise dépend de son implantation géographique et de son activité.
Les conditions d’adhésion
EnSanté suit les entreprises d’une zone géographique et de secteurs d’activités (codes NAF) précis (conditions déterminées par un agrément obtenu par EnSanté auprès de la DIRECCTE).
Toute entreprise implantée hors du secteur défini ou dont l’activité n’est pas listée doit solliciter un autre service de santé au travail interentreprises.
Que couvre l’adhésion à notre service ?
L’adhésion à un service de santé au travail est une obligation règlementaire pour toute entreprise employant un ou plusieurs salariés ayant signé un contrat de travail. Cette adhésion comporte différentes prestations. En adhérant à EnSanté, votre entreprise a droit à une prise en charge à la fois collective (actions en entreprise) et individuelle (suivi médical de vos salariés) par nos équipes.
La cotisation
La cotisation versée correspond à la répartition entre tous les adhérents, des frais de fonctionnement de EnSanté. Elle couvre toutes les visites médicales (indépendamment du nombre d’examens médicaux réalisés), l’aide et le conseil en matière de santé au travail, de prévention et d’évaluation des risques professionnels.
En pratique :
comment adhérer à notre service ?
Vous souhaitez nous confier le suivi de vos salariés et bénéficier de nos services : nous vous en remercions !
Pour vérifier vos conditions d’accès contactez le service relation adhérent, ou complétez le formulaire ci-dessous.
Cas particuliers ?
Merci de nous contacter par téléphone pour tous les cas suivants :
Fonction Publique
Saisonniers
04 67 84 76 82
Tarifs et adhésion
Tarifs
pour découvrir le détail des tarifs de votre secteur, saisissez votre code postal ci-dessous :
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